顾白捂着耳朵走了。
04.
甜瓜记账app明年二月才能上线。
顾白自然不会闲着，他开始准备自己下一个大计划。
他建立了一个新的部门，下达了一项重要指示：银河传媒要进军线下影城行业了。
“银河传媒，不应该只是观众眼中的一片星空，更应该成为他们脚下实实在在的土地。”
顾白在开会时念着助理从思给写的稿子：
“我们的银河传媒将不再满足于银幕上的光影，是时候将这场梦幻的游戏延伸到现实中来了。今天，我宣布，银河传媒将进军线下影城行业！”
“银河传媒其帝国的版图即将扩展到线下影院业务……”报纸上这样写道。
对于从业者来说，银河传媒的扩张是全行业的狂欢。
毕竟这意味着银河传媒即将有大量空缺岗位。
虽然说大家不至于直接辞职就过去求职，但很多人开始偷偷给银河传媒发简历了。
很多公司的高层们脑袋瓜子已经嗡嗡的了。
这次又要流失多少员工啊……
银河传媒在网上的名声一贯很好，大家都知道银河传媒的福利待遇好。
前阵子正好银河传媒因为好的员工宿舍出了一次圈，大家去那里投简历的动力就更足了。
后来，有个杂志这样评价顾白：
“对于顾白其人，很多人认识到他让娱乐圈改变了，但大家以为，这种改变只是在整个娱乐圈发展史上轻轻掠过，如风吹动尘埃一般。而所有的未来会一如既往，随着时间的流逝和刻骨的教训才能缓慢发展。
但后来所有人发现，他们的观点是错误的。
顾白所做的事情，已经猛烈地动摇了很多东西的根基。”
——
第122章 第一百二十二章
第一百二十二章
01.
开设线下电影院涉及了一系列复杂的步骤, 其中包括市场研究，分析当地市场需求，研究竞争对手等等。
但顾白将这理论上应该做的事情都取消了, 顾白的选址方式非常简单，突出一个随性至极, 他本人在市区地图上随便点点点就确定了影院位置。至于商业计划书, 财务预测这些都不需要。
至于经营策略……不是有很多从其他影院跳槽过来的员工吗？让他们制定就行了, 然后照理福利工资拉满, 该怎么办就怎么办吧。
顾白将这些布置完后愉快地当了甩手掌柜。
而影城的负责人，他让宣传部经理路语林去担任了。
总算把路语林给弄出去了，她真的是坏了自己太多事情。
走吧走吧，让总部的经营再少一个。
接着顾白又指认了宣传部一个身上处分最多的员工, 让他担任宣传部经理，他叫易以亦。
顾白想的很简单, 身上处分最多标志着他是宣传部相对来说最不行的一个人的，让他担任经理，银河传媒的外宣岂不是会一团糟。
果不其然, 宣传部的人听到新经理是易以亦后挺吃惊的, 易以亦自己很吃惊, 他开始思考为什么顾白选中他了。
他处分来源主要有以下几点：偷偷加班, 偷偷把工作带回家，偷偷线上宣传被抓，有些宣传方案太过于冒失……顾总选择他当经理, 说明顾总还是认可他对银河的心啊。
原来如此。他想到。
他知道接下来该怎么引领宣传部了。
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